Regisseur Wet open overheid (Woo) (Banenafspraak, Doelgroepregister)

Ben jij nieuwsgierig naar wat er speelt in de samenleving en de politiek? Wil jij bijdragen aan een open en transparante overheid? Als Regisseur Woo begeleid je samen met collega's informatieverzoeken van begin tot eind en maak je het verschil voor inwoners, media en bestuur. Wekt dit je interesse? Lees dan snel verder!

Wat ga je doen? 
De provincie vindt het belangrijk om open en transparant te zijn. Daarom behandelen we verzoeken van inwoners, journalisten en andere partijen die informatie willen ontvangen op basis van de Wet open overheid (Woo).

Als Regisseur Woo zorg jij ervoor dat deze verzoeken zorgvuldig worden afgehandeld. Je houdt overzicht, stemt af met collega's en hebt contact met de aanvrager.

Je werkzaamheden zijn onder andere:

• Registreren van Woo-verzoeken.
• Contact onderhouden met de aanvrager.
• Verzamelen en ordenen van informatie en documenten.
• Samenwerken met collega's die inhoudelijke kennis hebben van het dossier.
• Voorbereiden van besluiten over de openbaarmaking van informatie.
• Organiseren van zienswijzeprocedures.
• Zorgen voor publicatie van Woo-besluiten.
• Af en toe behandelen van AVG-verzoeken.

Wie zijn wij? 
Je komt te werken in het Woo-team van de provincie Gelderland. We zijn een betrokken en behulpzaam team waarin samenwerking centraal staat. We helpen elkaar, delen kennis en zoeken samen naar oplossingen.

Het team bestaat uit acht Woo-adviseurs, een procesverbeteraar/ondersteuner, twee juristen en een coördinator. We werken deels op kantoor en deels vanuit huis. Daarnaast hebben we één vaste gezamenlijke kantoordag.

Wat bieden wij jou?
Bij provincie Gelderland krijg je de kans om te werken bij een organisatie die zich actief inzet voor jouw ontwikkeling en werkplezier. Voor de functie van Woo-regisseur bieden wij uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• Salaris: Een bruto maandsalaris van minimaal €3.886,- en maximaal €5.474,- (salarisschaal 10), afhankelijk van jouw opleiding en ervaring (voor een 36-urige werkweek).
• Individueel Keuze Budget (IKB): 22% van je jaarsalaris, inclusief vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Jij hebt de vrijheid om te kiezen: laat je het uitbetalen, koop je extra verlof of gebruik je een deel voor het belastingvrij aflossen van je studieschuld? Zo kun je jouw arbeidsvoorwaarden volledig afstemmen op je persoonlijke wensen en behoeften.
• Vakantie en verlof: 4 weken vakantie per jaar, met de mogelijkheid om extra verlof op te bouwen.
• Persoonlijk Budget Duurzame Inzetbaarheid (PBDI): €6.000,-. Dit budget kun je inzetten voor jouw ontwikkeling en duurzame inzetbaarheid.
• Gezondheidsbudget: €300,- per jaar om jouw vitaliteit te ondersteunen.

De functie is ingeschaald in schaal 10 volgens de cao provincies. Indien je nog niet volledig aan alle functie-eisen voldoet, is inschaling in aanloopschaal 9 mogelijk.

De functie is voor de duur van één jaar, met uitzicht op een langdurig dienstverband.

Lees meer over wat wij te bieden hebben als werkgever.

Wie zoeken wij? 
Je bent geïnteresseerd in openbaarheid, bestuur en politiek en vindt het leuk om te werken in een omgeving waar verschillende belangen een rol spelen. Je gaat graag in gesprek met anderen, kunt je verplaatsen in verschillende standpunten en laat je niet snel uit het veld slaan als iets meer tijd of overtuigingskracht vraagt. Juist die dynamiek spreekt je aan. Ervaring met Woo-verzoeken is niet noodzakelijk; jouw motivatie, talenten en ontwikkelmogelijkheden vinden wij belangrijker.

Je herkent jezelf in het volgende:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau.
• Overzicht houden, ook wanneer er veel informatie is.
• Werkt nauwkeurig en gestructureerd.
• Plannen en organiseren.
• Communiceert duidelijk en prettig met anderen.
• Durft vragen te stellen en luistert goed.
• Vriendelijk en professioneel omgaan met verschillende mensen.
• Je vindt het leuk om samen te werken.

Werk je via de banenafspraak en sta je in het doelgroepregister? Dan nodigen we je extra uit om te reageren. Bij onze selectie kijken we niet alleen naar je opleiding en werkervaring, maar ook naar je talenten, motivatie en mogelijkheden om te groeien. Heb je extra ondersteuning nodig, bijvoorbeeld tijdens het solliciteren, inwerkbegeleiding of aanpassingen op je werkplek? Laat het ons weten. Samen kijken we wat jij nodig hebt om goed aan de slag te kunnen in deze functie.

Waar kom je te werken? 
Gelderland, de mooiste provincie van Nederland! Elke dag werken we in de grootste provincie van Nederland samen met ruim 1.700 medewerkers om Gelderland mooi, schoon, welvarend en veilig te houden van en voor ons allemaal. We doen dit met veel inzet, motivatie, kennis en kunde en uiteraard samen met allerlei organisaties en partijen. Samen zoeken we telkens naar nieuwe passende oplossingen voor complexe maatschappelijke opgaven zoals bijvoorbeeld energietransitie, woningbouw, mobiliteit, natuur of milieu. Dit maakt ons werk uitdagend, interessant en zinvol.

Hoe solliciteer je?  
Ben jij enthousiast na het lezen van deze vacature? Reageer dan vóór 5 november via de sollicitatiebutton. Je hoort op 9 november of je bent uitgenodigd voor het sollicitatiegesprek dat plaats zal vinden op 11 november. Kandidaten die doorgaan naar de volgende ronde worden uitgenodigd voor een tweede gesprek. Daarbij bespreken we ook een casus. De datum van dit gesprek maken we bekend na het eerste gesprek.

Twijfel je of de functie helemaal bij je past? Ook dan nodigen we je van harte uit om te reageren. We kijken graag naar jouw talenten, mogelijkheden en motivatie.

Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Heb je nog vragen?
Neem voor meer informatie over deze vacature contact op met Martijn Willemse (coördinator Woo-team) via 06-4113 6823 of m.willemse@gelderland.nl of met Rens Voeten (Woo-regisseur) via 06-5280 1361 of r.voeten@gelderland.nl.

Vragen over je sollicitatie of over het werken bij provincie Gelderland? Neem dan contact op met Lois Werner (recruiter), via 06-52802100 of l.werner@gelderland.nl.

We denken graag met je mee!

Inclusiviteit en diversiteit vinden we heel belangrijk. We staan voor een inclusieve organisatie, waarin iedereen zich veilig en thuis voelt, ongeacht afkomst, gender, seksuele oriëntatie, religie, leeftijd, sociaaleconomische achtergrond of afstand tot de arbeidsmarkt. Daarom nodigen we iedereen uit om te solliciteren die zich herkent in het bovenstaande vacatureprofiel. 

Meer weten over werken bij provincie Gelderland? Bekijk dan onze website:  https://www.gelderland.nl/themas/organisatie/werken-bij-de-provincie   

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.